от 80 000 руб. на руки
Опыт работы: От 1 года до 3 лет
График работы: Полный день
Занятость: Полная занятость
Компания: А Сталь
Динамичный экономический рост компании требует новых компетенций и новых подходов к решению бизнес-задач.
Приглашаем в нашу команду HR-менеджера / Менеджера по персоналу для решения основной бизнес-задачи - формирование эффективной системы управления персоналом.
Обязанности - Осуществление точечного подбора персонала: (офисные работники, менеджеры по продажам, руководители отдела продаж).
- Проведение телефонных интервью, очных первичных собеседований.
- Организация собеседований с руководителями.
- Сопровождение сотрудников в период адаптации: запрос обратной связи, своевременная корректировка плана адаптации.
- Организация внешнего и внутреннего обучения.
- Ведение учета всех hr-процессов в корпоративной CRM.
- Выстраивание партнерства с руководителями и сотрудниками компании.
- Участие в организации корпоративных мероприятий.
- Подготовка отчетности по запросу непосредственного руководителя.
Требования: - Высшее образование (желательно в сфере управления персоналом).
- Опыт работы в сфере управления персоналом (подбор, оценка, адаптация) не менее 1 года;
- Желание развиваться в направлении управления персоналом (корпоративная культуры, обучение и развитие персонала).
- Высокий уровень коммуникативных компетенций.
Условия: - Оформление в соответствии с ТК РФ.
- График работы: 5/2 (9.00-18.00, по пятницам с 9.00 до 17.30).
- Заработная плата обсуждается с каждым успешным кандидатом индивидуально в зависимости от уровня компетенций. Совокупный доход состоит из оклада 80 000+ KPI.
- Комфортный, современный офис в шаговой доступности от метро "Бухарестская".
- Обучение за счет компании (вебинары, семинары, конференции).
- Кофе, чай - для работников Компании.
- Корпоративный абонемент в фитнес клубы "Фитнес Хаус" (можно выбрать клуб рядом с домом, или с работой).
Хочу откликнуться
