Руководитель отдела развития (землепользование)

З/п не указана
Опыт работы: От 3 до 6 лет
График работы: Полный день
Занятость: Полная занятость
Компания: Магистраль северной столицы
Обязанности:
  • Обеспечивать выполнение управлением по развитию функций и задач;
  • Руководить деятельностью управления по развитию, контролировать результаты работы работников управления по развитию, а также следить за состоянием трудовой дисциплины;
  • Обеспечивать своевременное доведение до подчиненных сотрудников информации о стоящих перед управлением по развитию задачах, ходе выполнения запланированных работ;
  • Организовывать работу по подбору, расстановке и обучению кадров управления по развитию;
  • Контролировать подготовку, правильное и своевременное предоставление и исполнение бюджета отдела, согласно установленным требованиям;
  • Разрабатывать служебную документацию в соответствии с требованиями стандартов организации;
  • Соблюдать и требовать соблюдения подчиненными сотрудниками: действующего законодательства РФ, противопожарных мероприятий, требований экологической безопасности, охраны труда, правил внутриобъектового режима, требований внутреннего положения, инструкций, приказов, распоряжений вышестоящих руководителей, относящихся к деятельности управления по развитию;
  • Контролировать соблюдение режима труда и отдыха, установленного законодательством​​;
  • Организовывать учет и хранение всех нормативных, справочных и служебных документов управления по развитию в соответствии с требованиями стандартов организации.
Требования:
  • Экономическое образование;
  • Знания в области экономики и менеджмента;
  • Опыт практической работы в области закупок не менее трех лет.
Условия:
  • График работы 5/2, выходные: суббота, воскресенье;

  • Комфортный офис со всеми удобствами (душ, кухня с бесплатными горячими и холодными напитками) в самом центре Санкт-Петербурга - Волынский пер., 3а;

  • Оформление по ТК РФ, полный соц. пакет (оплата больничного, отпуска);

  • ДМС со стоматологией за счет компании;

  • KPI бонус по результатам работы за год;

  • Корпоративная связь;

  • Интересные проекты и задачи, работа в команде профессиональных коллег.

Хочу откликнуться
<
>