Врач-кардиолог (м. Дунайская)

З/п не указана
Опыт работы: От 1 года до 3 лет
График работы: Сменный график
Занятость: Полная занятость
Компания: СМ-Клиника

СМ-КЛИНИКА на Дунайском проспекте - это Крупнейший многопрофильный медицинский центр сети СМ-Клиника в Санкт-Петербурге, который работает с 2015 года. Клиника на Дунайском проспекте занимает четырехэтажное здание площадью более 3 200 м2 - в двух минутах ходьбы от станции метро «Дунайская». Ежемесячно обследование и лечение здесь проходят более 9 000 пациентов. В клинике работают специалисты по более чем 45 медицинским направлениям. В состав клиники входят амбулаторно-поликлиническое отделение для взрослых и детей, травмпункт, отделение диагностики (в том числе с оборудованием для КТ и МРТ), эндоскопическое отделение, аптека. В СМ-Клинике есть собственная лаборатория, где выполняют до 3500 тысяч исследований в короткие сроки.

Гордость медицинского центра – крупный центр хирургии. В его состав входят 5 операционных, оснащенных высокотехнологичным оборудованием, стационар на 40 мест, а также полноценное отделение реанимации и интенсивной терапии.

Обязанности:
  • оказание квалифицированной помощи пациентам в условиях многопрофильного медицинского центра, используя современные методы профилактики, диагностики и лечения;
  • снятие и расшифровка ЭКГ (обязательно), суточного мониторирования ЭКГ, АД, КРМ (желательно);
  • ведение медицинской документации.
Требования:
  • высшее медицинское образование;
  • врачебный стаж работы от 3 лет;
  • наличие действующего сертификата/свидетельства об аккредитации по специальности "Кардиология";
  • наличие действующих сертификатов/свидетельств об аккредитации по другим специальностям будет являться вашим преимуществом.
Мы предлагаем:
  • работу в крупном современном медицинском холдинге (ТОП-5 лучших частных клиник по версии Forbes, РБК, Vademecum);
  • официальное трудоустройство и социальные гарантии согласно ТК РФ;
  • достойный уровень дохода (оклад +%);
  • график работы сменный: с 09.00 до 15.30 и с 15.30 до 22.00 (по договоренности);
  • основную занятость (также готовы рассмотреть сотрудников на совмещение);
  • обучение за счет компании: повышение квалификации, участие в тренингах, конференциях, профессиональных клубах по специальностям, организованных Учебным центром;
  • льготное медицинское обслуживание для сотрудников и близких родственников (бесплатные консультации врачей, скидки на диагностику и лечение);
  • корпоративные предложения для сотрудников от партнеров компании (театры, фитнес-клубы, изучение языков);
  • насыщенную корпоративную жизнь.
Хочу откликнуться
<
>