Компания Складская лига осуществляет продажи складской и строительной техники, оказывает техническую поддержку поставляемого оборудования, поставляет запчасти и оборудование.
Наша компания является официальным дилером подъемно-транспортного оборудования и складской техники ведущих мировых производителей Noblelift, EP, Heli, Yale, Manitou.
На данный момент открыта вакансия РОП в сервисный отдел (отдел поддержки продукции). Сфера деятельности отдела - продажа запасных частей, навесного оборудования, обслуживания и ремонта складской техники и оборудования.
Количество подчиненных: 8-10 человек.
Обязанности:- Участие в разработке/корректировки плана продаж;
- Выполнение плановых показателей Отдела;
- Поиск точек роста для увеличения продаж;
- Разработка (корректировка) мотивации для подчиненных ;
- Подготовка (корректировка) регламентов работы отдела ;
- Подбор персонала (менеджеры по продажам);
- обучение и ввод в должность персонала;
- Оперативный контроль за работой Отдела (распределение задач, контроль за выполнением) ;
- Контроль дебиторской задолженности и документооборота;
- Участие в работе с ключевыми клиентами (встречи, переговоры);
- Анализ эффективности работы отдела;
- Анализ конкурентов;
- Анализ и разработка ценовой политики компании;
Требования:- Опыт работы в должности Начальника Отдела продаж - от 1 года;
- Хорошие или отличные навыки работы на компьютере (1С, MS Office);
- Знание теоретических основ технологии продаж и умение применять их в работе - т.е. нужен СИСТЕМНЫЙ ПОДХОД к организации продаж;
- ПРАКТИЧЕСКИЙ ОПЫТ найма сотрудников;
- ПРАКТИЧЕСКИЙ ОПЫТ построения эффективных систем мотивации для сотрудников;
- Опыт построения Отделов Продаж (будет преимуществом, но не определяющим, сотрудники по факту уже имеются ) .
- Отличные коммуникативные навыки;
- Приветствуются активные кандидаты со здоровыми амбициями;
Условия:К нам вы можете прийти без опыта: мы всё расскажем и всему научим. У нас стабильная оплата. Гибкий график. Бесплатные обеды.
Готовить вкуснейшие вопперы и другие позиции из меню ресторана. Быстро и аккуратно собирать заказы. Вести расчёт по кассе.
Прозрачная система оплаты, оформление договора с самозанятыми, отсутствие штрафов, возможность выбирать удобные смены