Экономист I категории отдела планирования затрат СОВОФ

З/п не указана
Опыт работы: От 3 до 6 лет
График работы: Полный день
Занятость: Полная занятость
Компания: Газпром переработка
АДМИНИСТРАЦИЯ ОБЩЕСТВА ОБЪЯВЛЯЕТ ВАКАНСИЮ ЭКОНОМИСТ I КАТЕГОРИИ ОТДЕЛА ПЛАНИРОВАНИЯ ЗАТРАТ СЛУЖБЫ ОРГАНИЗАЦИИ ВОССТАНОВЛЕНИЯ ОСНОВНЫХ ФОНДОВОбязанности:
  • Формирование проектов планов на текущий ремонт, техническое обслуживание и диагностическое обследование объектов на планируемый период

  • Консолидация предложений структурных подразделений Общества по корректировкам планов текущего ремонта, технического обслуживания и

  • диагностического обследования

  • Формирование сводных показателей пообъектных планов в разрезе статей затрат, филиалов, направлений деятельностей

  • Консолидация информации по замечаниям, выданным специалистами

  • Департамента к планам, по статусам устранения замечаний структурными подразделениям Общества

  • Формирование агентских поручений к договорам подряда в соответствии с пообъектными планами

  • Проверка стоимости в заключаемых договорах подряда на наличие лимитов в объектных планах

  • Проверка и согласование по электронному документообороту отчетов агента по текущему ремонту, техническому обслуживанию и диагностическому обследованию

  • Ведение сводного накопительного реестра фактической стоимости принятых к учёту работ в целях недопущения превышения лимитов пообъектного плана

Требования:
  • Высшее экономическое или инженерно-строительное образование
  • Навыки оформления аналитических отчетов, служебных записок, деловых писем

  • Умение работать с большим объемом данных (сбор, обобщение, анализ)

  • Опыт работы в дочерних обществах ПАО "Газпром" или газовой отрасли приветствуется

  • Уверенный пользователь ПК, знание Word, Excel, Outlook, Power Point
  • Приветствуется база знаний РЕД ОС (Российская операционная система общего назначения для серверов и рабочих станций)
УСЛОВИЯ:
  • Офис в г. Санкт-Петербург, ст. метро «Выборгская»
  • Конкурентная оплата труда
  • Корпоративный пакет социальных льгот:

  • Выплата премии ко дню нефтяной и газовой промышленности
  • Компенсация расходов работникам на дополнительное образование детей
  • Компенсация расходов за содержание детей в дошкольных образовательных организациях (включая частные детские сады)
  • Компенсация расходов на посещение работниками и членами их семей физкультурно-оздоровительных спортивных сооружений, секций и кружков
  • Компенсация санаторно-курортного лечения
  • На период отсутствия основного работника (декретная ставка)
Хочу откликнуться
<
>