Специалист по развитию персонала

от 100 000 до 102 000 руб. до вычета налогов
Опыт работы: От 1 года до 3 лет
График работы: Полный день
Занятость: Полная занятость
Компания: Водоканал ГУП СПб

ГУП «Boдоканал Санкт-Пeтербурга» пpедлaгает pабoту в команде eдинoмышлeнникoв, цeлью кoторых является oбeспeчeние качественными уcлугaми вoдоснaбжения и вoдоoтвeдeния крупнейшeго мегапoлиca стpаны. Работая в нашей команде, Вы станете частью компании, которая не только обеспечивает город чистой водой, но и заботится об окружающей среде.

ЧТО HУЖHО ДЕЛАТЬ:
  • Составлять ИПР: программы обучения для резервистов и формировать индивидуальные планы развития
  • Разрабатывать кейсы, деловые игры, сценарии упражнений для обучающих и оценочных мероприятий в т.ч. для ассесмент-центра
  • Разрабатывать дистанционные курсы, формировать тестовые задания
  • Развивать и администрировать системы дистанционного обучения
  • Координировать внутреннее профессиональное сообщество – наполнять канал контентом о современных инструментах развития
ЧТО ТРЕБУЕТСЯ ОТ ВАС:
  • Высшее образование
  • Опыт работы в направлении развития и обучения персонала
  • Владение методиками оценки персонала, опыт в оценке личностных и профессиональных компетенций (интервью по компетенциям) будет Вашим преимуществом.
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

ФИНАНСОВАЯ СТАБИЛЬНОСТЬ И ПЕРСПЕКТИВЫ:

  • Официальное оформление с первого дня и соблюдение всех норм ТК РФ
  • Гарантированный доход: от 100 000 до 102 000 рублей до вычета налогов (87 000 - 89 000 на руки) (аванс, зарплата)
  • Работу на крупном и стабильном государственном Предприятии с прозрачной системой оплаты труда
  • Ежегодный рост заработной платы
  • Ежегодная премия до 85% от оклада
  • Срочный трудовой договор
  • Территориальное расположение: Центральный район (в пешей доступности от станции метро Чернышевская)
  • Развозка до места работы от метро и обратно (м. Пл. Александра Невского)

РАЗВИТИЕ И КАРЬЕРНЫЙ РОСТ:

  • Возможность обучения и развития за счет средств Предприятия на тренингах, вебинарах и дистанционных курсах
  • Шанс предлагать и внедрять свои проекты

ЗАБОТА О СОТРУДНИКАХ :

  • ДМС (включая стоматологию) через год работы
  • Комплексное питание по льготным ценам
  • Оздоровление в профилактории со скидкой
  • Участие в спортивных и культурных мероприятиях Санкт-Петербурга и Предприятия
  • Регулярные молодежные слеты
Хочу откликнуться
<
>