Специалист по кадровому делопроизводству

от 83 000 руб. до вычета налогов
Опыт работы: От 1 года до 3 лет
График работы: Полный день
Занятость: Полная занятость
Компания: Российские железные дороги
ОБЯЗАННОСТИ:
  • ведение кадрового делопроизводства;
  • взаимодействие с социально кадровым центром;
  • поиск, привлечение и подбор персонала, работа с отделом подбора персонала;.
  • взаимодействие с военно-учетным бюро;
  • взаимодействие с билетным бюро;
  • взаимодействие с НПФ Благосостояние;
  • подготовка отчетов, справок, информационных материалов, по запросам дирекции, содержание которых обусловлено деятельностью кадрового сектора;
  • обучение и формирование документации по работникам в первые приступивших к работе в зиму (первозимники);
  • планирование, направление, контроль профессионального обучения и повышения квалификации.
ТРЕБОВАНИЯ:
  • высшее образование (бакалавриат, специалитет, магистратура) по специальностям: экономика, управление персоналом;
  • знание специализированных программ SAP/R3 (ЕК АСУТР, ЕАСД, АСУ ПП, АСУ СКЦ) будет является преимуществ ;
  • уверенный пользователь ПК, WORD, Excel;
  • опыт работы на ж.д. транспорте в аналогичной должности более 1 года.
ГАРАНТИИ И ЛЬГОТЫ:
  • официальное трудоустройство и стабильный доход;
  • индексация ЗП и социальных выплат (не менее 2-х раз в год);
  • материальная помощь к отпуску;
  • выплаты за преданность компании (первая уже спустя 3 года в размере 2-х окладов);
  • корпоративная ипотека (от 4%);
  • бесплатный проезд работников и находящихся на иждивении детей в поездах дальнего следования один раз в год и пригород к месту работы, учебы;
  • отдых и оздоровление для семьи за городом и на Черном море (компания компенсирует до 90% стоимости путевки);
  • ДМС со стоматологией в клиниках РЖД;
  • частичная компенсация затрат на занятия спортом в платных секциях и группах;
  • молодежные спортивные мероприятия, слеты, конкурсы и чемпионаты профмастерства;
  • корпоративная учебная онлайн площадка / доступ к платформе обучения и развития: курсы, тренинги, вебинары и базы знаний;
  • возможность получения бесплатного образования в отраслевых учебных заведениях;
  • корпоративные награды и денежные премии лучшим работникам;
  • вторая негосударственная пенсия.
Хочу откликнуться
<
>