Привет! Мы занимаемся согласованием перепланировок квартир и нежилых помещений, узакониванием ранее выполненных работ, разработкой проектной документации, созданием проектов благоустройства и изменением внешнего облика зданий. Наш офис находится рядом с метро Фрунзенская, а команда состоит из профессионалов, которые ценят слаженную работу и доброжелательную атмосферу.
Нам нужен не просто «главный инженер», а хозяин инженерного отдела.Если вы устали:
Разбирать чужие ошибки, потому что «так исторически сложилось».
Работать с подрядчиками, которые срывают сроки, а повлиять на них нельзя.
Видеть, что команда перегружена, но процессы это не учитывают.
Быть в роли «делателя», а не управленца.
Вы получите готовую команду (9 человек: 4 инженера, 4 проектировщика, обмерщик) и полномочия настроить её работу так, как считаете правильным. Никто не будет дергать вас по пустякам. Нам нужен результат, а не имитация бурной деятельности.
ВАШИ РЕАЛЬНЫЕ ЗАДАЧИ (чем предстоит заниматься)
1. Управление загрузкой и срокамиВы будете «дирижером»: распределять проекты между своими инженерами и внешними узкими специалистами (по вентиляции, КР, ЭО).
Вы будете видеть полную картину: кто из команды загружен на 2 недели вперед, а у кого есть окно.
Вы будете отвечать за то, чтобы проект не завис в отделе на месяц.
Вы будете контролировать бонусную систему, чтобы сложные проекты не были убыточными, а простые — не переплачивались.
Вы будете анализировать расходы: где мы теряем деньги на подрядчиках и как этого избежать.
Вы сможете влиять на итоговую прибыль отдела и, как следствие, на свой доход.
Вы перестанете быть «пожарным» и начнете быть системным управленцем. Ваша задача — выстроить процессы так, чтобы типовые ошибки ушли в прошлое.
Вы будете обучать инженеров: от вводного курса для новичков до разбора сложных нестандартных разделов.
Вы создадите базу знаний (регламенты, чек-листы), чтобы экспертиза оставалась в компании, а не в голове одного человека.
Вы сформируете пул надежных внешних проектировщиков по спецразделам.
Вы научитесь формализовать с ними работу (ТЗ, сроки, ответственность), чтобы они не подводили.
Вы имеете опыт в проектировании от 3 лет, желательно в сфере перепланировок или реконструкции. Вы знаете, что такое СНиПы, СП и как договориться с экспертизой.
У вас есть опыт управления (пусть небольшой — 2-3 человека в подчинении). Вы понимаете разницу между «сделай сам» и «организуй других».
Вы уверенный пользователь AutoCAD и ПК в целом.
Вы умеете говорить с людьми, ставить задачи и добиваться их выполнения без криков и нервотрепки.
Вам интересно выстраивать систему. Вы получаете кайф не от нажатия кнопок в чертеже, а от того, что механизм работает слаженно.
Ваше мнение будет услышано. Если вы видите, как улучшить процесс — мы внедрим это.
Напишите в чат отклика или свяжитесь с Кристиной https://t.me/maradudok. Расскажите пару слов о себе и своем опыте, приложите резюме в формате pdf.
Мы пригласим вас на интервью, чтобы познакомиться и обсудить детали.
Ждем именно вас!Готовить вкуснейшие вопперы и другие позиции из меню ресторана. Быстро и аккуратно собирать заказы. Вести расчёт по кассе.
Прозрачная система оплаты, оформление договора с самозанятыми, отсутствие штрафов, возможность выбирать удобные смены
К нам вы можете прийти без опыта: мы всё расскажем и всему научим. У нас стабильная оплата. Гибкий график. Бесплатные обеды.
